[Anketa] EMPLOYER BRANDING
Employer Branding
Redakcia HR LIVE
Ktoré aktivity majú u vás najväčší dopad na prilákanie talentov? Aká je vaša EB stratégia?
Katarína
Kanská
Manager for EB, Recruiting & Talent Management
Continental Tires Slovakia
Už na vysokej škole som vedela, že chcem pracovať v HR a a postupne som si tento cieľ splnila. Začínala som v nábore a administratíve, no rýchlo som objavila aj kreatívny svet employer brandingu. Ako sa menili moje pozície a kompetencie, pribúdali aj strategické projekty a ja som pochopila, že HR je nekonečný priestor plný výziev a príležitostí prepájajúci odmeňovanie, motiváciu, kultúru, prostredie a legislatívu. No jedno ostáva stále najdôležitejšie — ľudia a ich skutočné potreby. Verím, že HR je most medzi biznisom a človekom — pevný natoľko, aby niesol výkon a dostatočne citlivý, aby chránil ľudí.
Prečítajte si tiež
